Confira o estudo completo, atualizado e gratuito sobre como os profissionais brasileiros enxergam a flexibilidade no trabalho.
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Neste estudo, buscamos entender:
O que as pessoas buscam sobre a qualidade de vida e o trabalho que realizam?
Por que estamos falando tanto de flexibilidade no trabalho?
Qual é o papel das lideranças nesse novo cenário?
Afinal, o que é um trabalho flexível para as pessoas?
Relatório exclusivo com o estudo baseado na pesquisa que ouviu mais de 1.000 participantes
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Falar de flexibilidade no trabalho é mais do que falar de horários e lugares.
É falar de cultura, práticas, ações e formas de trabalhar. É pensar em personalização, em ampliar e diversificar as possibilidades.
É encaixar o trabalho na vida, e não a vida no trabalho.
Esperamos que este relatório ajude você, sua organização e as pessoas a construir uma relação melhor com o trabalho!
Boa leitura!
Falar de flexibilidade no trabalho é mais do que falar de horários e lugares.
É falar de cultura, práticas, ações e formas de trabalhar. É pensar em personalização, em ampliar e diversificar as possibilidades.
É encaixar o trabalho na vida, e não a vida no trabalho.
Esperamos que este relatório ajude você, sua organização e as pessoas a construir uma relação melhor com o trabalho!
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Para quem é esse estudo?
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da pesquisa
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Material publicado e atualizado em 28/11/2023
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